Diversidad, equidad e inclusión

En San Diego Humane Society, nos une nuestra misión: crear un mundo más humano inspirando compasión, ofreciendo esperanza y promoviendo el bienestar de los animales y las personas. Nuestra capacidad de influir en favor de los animales está directamente vinculada a la contribución de las personas, con las que trabajamos y a las que servimos. Dado que nuestro éxito depende de las personas, somos mejores cuando cada persona -empleado, voluntario y huésped- se siente vista, apoyada y capaz de contribuir.

Por eso la diversidad, la equidad y la inclusión (DEI) son esenciales para nuestra misión. Estas son algunas de las formas en que trabajamos para centrar la equidad y la inclusión en nuestra cultura, políticas y programas.

Comité de Diversidad, Equidad e Inclusión
Fundado en 2019, el Comité DEI guía los esfuerzos intencionales para integrar la equidad en cada parte de nuestra organización. El Comité se reúne periódicamente para avanzar en iniciativas estratégicas e identificar oportunidades para fortalecer la inclusión y la pertenencia.

La inclusión como valor fundamental
En 2020, añadimos formalmente la inclusión a nuestros valores fundamentales para reflejar nuestra creencia de que todo el mundo debe sentirse acogido, respetado y capacitado para participar plenamente. Como valor fundamental, la inclusión se percibe cuando: elevamos a nuestros compañeros con reconocimiento, acogemos a los invitados con empatía y sin juzgarlos, examinamos cómo nuestros servicios llegan a las comunidades y mucho más.

Servicios de traducción de idiomas y prestaciones compensatorias bilingües ampliadas
Muchos habitantes de San Diego hablan inglés como segunda lengua y nuestro objetivo es que nuestra información sea accesible para todos. Nuestro sitio web incluye el widget Google Translate para que los visitantes puedan consultar el contenido en más de 100 idiomas.

Para apoyar aún más la igualdad en la comunicación, nuestro programa de compensación bilingüe ofrece primas por hora para determinadas funciones no exentas "de cara al cliente" y primas por necesidad requerida para cualquier empleado no exento que utilice sus conocimientos bilingües para atender a los clientes.

Servicios comunitarios de apoyo
Nuestro compromiso con la equidad se extiende a los programas y servicios que ofrecemos. Reconocemos que barreras como las dificultades económicas, la violencia doméstica y la inseguridad en la vivienda pueden limitar el acceso a la propiedad y el cuidado de mascotas. Por eso ofrecemos programas de apoyo diseñados para ayudar a las personas a mantener a sus mascotas a través de los desafíos de la vida.

Consulte algunos de los programas que ofrecemos para ayudar a prevenir la entrega innecesaria de mascotas y mantenerlas con sus familias en tiempos difíciles, incluida una Despensa Comunitaria para Mascotas que proporciona alimentos y suministros gratuitos para mascotas, y un Programa Veterinario Comunitario que ofrece citas y servicios a bajo coste.

Reconocimiento del terreno
San Diego Humane Society reconoce que nuestros campus están ubicados en las tierras ancestrales de los pueblos Kumeyaay (Diegueño) y Payómkawichum (Luiseño). Honramos la rica historia, la presencia continua y las contribuciones de las diversas y vibrantes comunidades indígenas que hoy tienen aquí su hogar. A través de nuestro trabajo, nos comprometemos a honrar su soberanía, a celebrar su relación duradera con esta tierra y a ser buenos administradores de la tierra y de los animales que la habitan.

Finalizado en 2024 a través de un proceso plurianual impulsado por los empleados, este reconocimiento refleja nuestro compromiso con la creación de relaciones, la administración de la tierra y una alianza significativa.

Igualdad de oportunidades en el empleo
Estamos orgullosos de ser una empresa que ofrece igualdad de oportunidades de empleo y nos comprometemos a fomentar un lugar de trabajo basado en el respeto mutuo, el trato justo y las oportunidades para todos. Las decisiones de empleo en SDHS se toman sin tener en cuenta la raza, el color, la religión, el sexo, la identidad de género, la orientación sexual, la edad, la discapacidad, la condición de veterano, el origen nacional o cualquier otra base protegida por la ley.

¿Está dispuesto a marcar la diferencia fomentando la equidad y el bienestar para todos? Explore las oportunidades de empleo actuales y ayúdanos a construir un futuro más humano para los animales y las personas.